Существует немало довольно ироничных шуток о том, что женщина должна и работать как «лошадь», и мило улыбаться всем, как «принцесса». Как совмещать успешную карьеру с налаженным бытом, и при этом еще детей воспитывать, отлично выглядеть и быть надежной опорой для мужа? Тех, кому это удается, называют волшебницами, но их секрет в правильном подборе домашнего персонала. Ни одной женщине, даже самой талантливой, любящей и трудолюбивой не справиться со всем этим без посторонней помощи или опасности серьезных проблем со здоровьем.
Подбор домашнего персонала – решение всех проблем?
Многие женщины мечтают о помощнице дома, но не решаются на ее поиски из множества причин, часто надуманных: «а что скажут люди?» или «я не знаю, как себя вести», или «как я могу доверить дом или ребенка постороннему человеку» и т.д. К тому же, ходит много слухов о том, как опасны могут быть такие работники. Действительно, неправильный подбор домашнего персонала может только добавить хлопот. Так что же делать?
- Начать с малого. Если вы не уверены в себе или в претенденте, не стоит сразу нанимать домработницу с круглосуточным проживанием. Пригласите, например, женщину, которая будет приходить к вам в дом несколько раз в неделю, чтобы сделать уборку. Под вашим присмотром. Кстати, и стоить это будет гораздо дешевле, что не ударит по семейному бюджету;
- Пользуйтесь услугами проверенных кадровых агентств или рекомендациями хороших знакомых. Хорошие агентства работают только с квалифицированными работниками, так как несут ответственность за качество их работы.
Конечно, новый человек не освободит вас от всех домашних обязанностей, но даст возможность перевести дух и хоть немного отдохнуть.
Преимущества и правила подбора наемных помощников
Квалифицированная домработница или няня подарит вам драгоценное время, которое вы сможете провести так, как сами пожелаете. Возможно, это будет отдых или семейные развлечения, карьера или хобби…
Самым главным правилом подбора домашнего персонала является четкое распределение обязанностей. Некоторые сердобольные хозяйки стараются пожалеть своих работниц, оставляя слишком мало поручений, а иногда и помогают. Не стоит. Другие же наоборот – перегружают заданиями домработниц, в результате чего страдает качество работы.
Не стоит также слишком сближаться с наемным персоналом, так как в будущем это может привнести в ваши отношения работодатель-подчиненный некоторую натянутость и непонимание.
МНОГОНАДО.net
6 декабря 2014